亚洲色网址,在线观看高清亚洲国产,久久成人国产精品亚洲,av大片一区二区免费

歡迎來(lái)到思途醫(yī)療科技有限公司官網(wǎng)!

醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)合規(guī)技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)

注冊(cè)備案 · 臨床試驗(yàn) · 體系建立輔導(dǎo) · 分類(lèi)界定 · 申請(qǐng)創(chuàng)新

186-0382-3910
186-0382-3910
全部服務(wù)分類(lèi)
當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 資訊中心 > 知識(shí)分享

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受

來(lái)源:醫(yī)療器械注冊(cè)代辦 發(fā)布日期:2023-10-10 閱讀量:次

?

  當(dāng)護(hù)士轉(zhuǎn)行CRC,從CRC角度看護(hù)士與CRC的關(guān)系。

  我畢業(yè)于護(hù)理專(zhuān)業(yè),在轉(zhuǎn)行CRC之前是一名護(hù)士,如是,我對(duì)護(hù)士工作的了解和理解并不亞于CRC工作。我轉(zhuǎn)行CRC之后仍在醫(yī)院工作,并不同于作為護(hù)士在醫(yī)院工作,轉(zhuǎn)行CRC之后,在醫(yī)院更像是一個(gè)經(jīng)過(guò)勞務(wù)派遣來(lái)醫(yī)院臨時(shí)做事又不歸醫(yī)院負(fù)責(zé)的臨時(shí)工。

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖1)

  我作為CRC進(jìn)到一個(gè)新科室的時(shí)候,科室的護(hù)士并不像接納新同事一般接納我,當(dāng)然,她們亦不排斥我,她們對(duì)我的態(tài)度,準(zhǔn)確地來(lái)說(shuō),是疏離。因?yàn)槲也⒉皇撬齻冋嬲饬x上的同事,對(duì)于她們來(lái)說(shuō),我也不是必須要接觸和接納的人,所以,她們不會(huì)像對(duì)待新進(jìn)來(lái)的護(hù)士新同事那樣,主動(dòng)接觸和接納我。她們接觸我需要契機(jī),她們接納我也需要過(guò)程。我對(duì)此適應(yīng)良好,因?yàn)槲冶旧砭褪且粋€(gè)愿意獨(dú)處的人。

  我在科室入駐許久,同科室里的大家都熟悉之后,在科室里仍會(huì)遇到需要我回避的場(chǎng)景,比如科室交接班、查房、學(xué)習(xí)會(huì)議等。我對(duì)此適應(yīng)良好,本來(lái)工作環(huán)境就是由一個(gè)個(gè)小團(tuán)體包圍組成的大團(tuán)體,曾經(jīng)我屬于護(hù)士團(tuán)體,如今我不再是護(hù)士,本也不應(yīng)該被繼續(xù)歸屬在護(hù)士的團(tuán)隊(duì)里,而我對(duì)此并不覺(jué)得有異。

  我轉(zhuǎn)行CRC之后,稱(chēng)呼護(hù)士為“老師”,“老師”這個(gè)稱(chēng)呼不僅緩解了我剛進(jìn)科室時(shí)對(duì)科室眾多護(hù)士見(jiàn)面不相識(shí)的尷尬,而且有效避免了我在對(duì)科室護(hù)士半熟不熟的狀態(tài)下陷入叫錯(cuò)名字認(rèn)錯(cuò)人的窘境,甚至直接助長(zhǎng)了我的惰性,我在入駐科室很久以后,依然沒(méi)有認(rèn)識(shí)科室的全部護(hù)士。

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖2)

  臨床試驗(yàn)項(xiàng)目授權(quán)研究護(hù)士一般都會(huì)授權(quán)護(hù)士長(zhǎng),原因有二:一、護(hù)士長(zhǎng)作為科室護(hù)士的領(lǐng)導(dǎo),有覺(jué)悟,有擔(dān)當(dāng),支持科室臨床試驗(yàn)項(xiàng)目;二、護(hù)士長(zhǎng)作為科室護(hù)士的領(lǐng)導(dǎo),不僅自覺(jué)起到榜樣作用,還會(huì)指導(dǎo)和管理科室護(hù)士們關(guān)于臨床試驗(yàn)項(xiàng)目研究護(hù)士的工作和安排。

  我還不認(rèn)人的時(shí)候,我最喜歡合作的研究護(hù)士就是護(hù)士長(zhǎng),因?yàn)樽o(hù)士長(zhǎng)特別好認(rèn),放眼整個(gè)科室,所有護(hù)士都戴著白花花的帽子,只有護(hù)士長(zhǎng)的帽子上有條橫杠或斜杠,問(wèn)都不用問(wèn),一找一個(gè)準(zhǔn)!

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖3)

  有一天,我到了一個(gè)新科室,想找科室護(hù)士長(zhǎng),放眼整個(gè)科室,護(hù)士們戴著白花花的帽子或花花的頭巾,沒(méi)有一個(gè)頂著杠!我就問(wèn)一個(gè)稍微空閑一點(diǎn)的護(hù)士:“老師,阿長(zhǎng)在嗎?”護(hù)士說(shuō):“在啊,在那邊!”我順著護(hù)士手指的方向,看見(jiàn)幾個(gè)白花花的帽子和三個(gè)花花的頭巾,護(hù)士長(zhǎng)到底藏在哪個(gè)頭巾下,我觀察許久都沒(méi)觀察出來(lái)!

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖4)

  我們CRC和研究護(hù)士接觸的時(shí)刻并不比和研究者接觸要少,對(duì)于身兼藥物管理、藥物配置和藥物輸注等多項(xiàng)職能的研究護(hù)士接觸更多,我們會(huì)非常頻繁得請(qǐng)她們做事,請(qǐng)她們配合項(xiàng)目要求的訪視流程,請(qǐng)她們及時(shí)完成項(xiàng)目要求的相關(guān)記錄。在請(qǐng)研究護(hù)士完成項(xiàng)目工作的過(guò)程中,我需要配合研究護(hù)士對(duì)護(hù)士工作、自身休息需求和項(xiàng)目工作的安排,等她們一些時(shí)間,我并不覺(jué)得我等她們多久便是如何。我的研究護(hù)士并不是從一開(kāi)始就是專(zhuān)業(yè)的研究護(hù)士,她也在學(xué)習(xí)怎么在護(hù)士本職工作、自身休息需求和研究護(hù)士工作之間找到平衡。

  我深切的知道護(hù)士在被CRC找到的時(shí)候有多無(wú)助,我的研究護(hù)士,在和我非常熟絡(luò)之后,告訴我,好多次,她在接鹽水的路上,看見(jiàn)我迎面走來(lái),她的內(nèi)心OS就是“你沒(méi)有看到我,你不是來(lái)找我的,就算找我也不要是現(xiàn)在”。甚至有時(shí)候我確實(shí)不是來(lái)找她的,她看見(jiàn)我的時(shí)候都喪著一張臉走過(guò)來(lái):“要簽什么東西,久不久......”從護(hù)士的角度,她班上得好好的,有條有理,忙忙碌碌,突然我出現(xiàn)了,我跟她說(shuō)我需要她做一個(gè)項(xiàng)目相關(guān)的什么工作,需要占用她多久時(shí)間,我還挺著急,她可能就一下子不知道要先做什么了。

  護(hù)士一天的工作雖然被呼叫鈴支配,但其實(shí)是非常有條理的,什么時(shí)間段化藥,什么時(shí)間段打針輸液,什么時(shí)間段主要接鹽水,什么時(shí)間段寫(xiě)護(hù)理記錄,忙碌間隙可以做什么工作,甚至什么時(shí)候可以緩口氣,亂中儼然有序,我們打斷護(hù)士的幾分鐘,她的秩序就亂了,未必真的耽誤什么事情,但是思緒肯定要亂一下。

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖5)

  我們錄EDC的時(shí)候,不見(jiàn)得一定專(zhuān)心致志,但是錄的過(guò)程中被打斷一下,又被打斷一下,一定會(huì)影響到我們錄入的思緒和效率。護(hù)士亦然,思緒一亂就格外容易出錯(cuò),護(hù)士臨床工作一旦出現(xiàn)差錯(cuò),便是結(jié)果由天定,后果自己擔(dān)。所以,護(hù)士在工作的大部分時(shí)間,都是謝絕打擾的。護(hù)士不會(huì)在任何情況下都優(yōu)先配合臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的工作,在項(xiàng)目的工作和護(hù)士流程的工作發(fā)生沖突的時(shí)候,在護(hù)士已經(jīng)累及亟需休息的時(shí)候,她們都不會(huì)配合臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的工作。

  我有一個(gè)合作合作很久的研究護(hù)士,一直非常配合我們臨床試驗(yàn)的工作,可就是這樣配合的研究護(hù)士,今年也跟我們好幾次提出,可不可以結(jié)束她的授權(quán),可不可以不找她化藥,她真的不想做。但是這個(gè)科室有資質(zhì)參與臨床試驗(yàn)研究護(hù)士太少了,如果她卸任,我們項(xiàng)目的患者用藥可能都安排不出來(lái),所以她雖然已經(jīng)非常不想?yún)⑴c臨床試驗(yàn)項(xiàng)目,還是在研究護(hù)士的崗位上盡職盡責(zé)。這不甘不愿又任勞任怨的樣子,像極了節(jié)假日遇到患者訪視用藥的我們,那被迫賺加班費(fèi)的樣子格外心酸。

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖6)

  因?yàn)槲易鲞^(guò)護(hù)士,我理解護(hù)士臨床工作的忙碌,我會(huì)遷就和配合她們的時(shí)間,協(xié)助她們做好各種前期準(zhǔn)備工作,等她們騰出時(shí)間來(lái)效率完成我們項(xiàng)目的事務(wù),然后盡快回歸她們的護(hù)士本職工作。因?yàn)槲褻RC的工作也很繁瑣,我完全理解她們?cè)谄v狀態(tài)下的口嫌體正直的抱怨,很多時(shí)候,我并不強(qiáng)求她們當(dāng)下完成所有工作,我只要求她們完成當(dāng)下必須完成的工作。

  正是因?yàn)槲覍?duì)她們的體諒和遷就,換來(lái)了她們對(duì)我的體諒和配合。不僅是研究護(hù)士,還有不參與臨床試驗(yàn)的普通護(hù)士,我從她們可以不必主動(dòng)接觸和接納的工作人員,漸漸變成了她們認(rèn)可的“同事”,我可能在任何時(shí)間段出現(xiàn)在科室,便是在中夜班出現(xiàn),她們也不會(huì)覺(jué)得不妥,彷佛我本來(lái)就可以在任何時(shí)間段出現(xiàn)在科室。

護(hù)士轉(zhuǎn)行做CRC后第一次進(jìn)科室的真實(shí)感受(圖7)

  很多人會(huì)覺(jué)得CRC在醫(yī)院是沒(méi)有歸屬感的,可當(dāng)你在任何時(shí)間出現(xiàn)在這個(gè)科室都被引以為理所當(dāng)然的時(shí)候,你還不認(rèn)為你是科室的一員嗎?
  來(lái)源:KikiKiNG

思途企業(yè)咨詢(xún)

站點(diǎn)聲明

本網(wǎng)站所提供的信息僅供參考之用,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點(diǎn),也不代表本網(wǎng)對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。圖片版權(quán)歸原作者所有,如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系我們,我們立刻刪除。如有關(guān)于作品內(nèi)容、版權(quán)或其它問(wèn)題請(qǐng)于作品發(fā)表后的30日內(nèi)與本站聯(lián)系,本網(wǎng)將迅速給您回應(yīng)并做相關(guān)處理。
鄭州思途醫(yī)療科技有限公司專(zhuān)注于醫(yī)療器械產(chǎn)品政策與法規(guī)規(guī)事務(wù)服務(wù),提供產(chǎn)品注冊(cè)備案申報(bào)代理、臨床試驗(yàn)、體系建立輔導(dǎo)、分類(lèi)界定、申請(qǐng)創(chuàng)新辦理服務(wù)。

你可能喜歡看:
醫(yī)院院內(nèi)CRC的管理制度

醫(yī)院院內(nèi)CRC的管理制度

臨床研究協(xié)調(diào)員(全稱(chēng)Clinical Research Coordinator,簡(jiǎn)稱(chēng)CRC):指經(jīng)主要研究者授權(quán),在臨床試驗(yàn)中協(xié)助研究者進(jìn)行非醫(yī)學(xué)性的相關(guān)事務(wù)性工作,是臨床試驗(yàn)的參與者。 臨床試驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)管理組

CRA和CRC如何更好的合作?CRA和CRC解決矛盾根本辦法

CRA和CRC如何更好的合作?CRA和CRC解決矛盾根本辦法

隨著越來(lái)越多的臨床試驗(yàn)中都配備 CRA,CRA 與 CRC 在臨床試驗(yàn)中的作用及合作值得大家一起探討。首先,介紹一下在項(xiàng)目運(yùn)行中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾,間接影響了項(xiàng)目的執(zhí)行和質(zhì)量。希

cra和CRC是什么意思?CRC和CRA的區(qū)別

cra和CRC是什么意思?CRC和CRA的區(qū)別

CRC的能力提高能提升與CRA的工作配合度,也能提高項(xiàng)目的質(zhì)量并加快項(xiàng)目進(jìn)度。同時(shí)CRC的水平提高也成就了CRC-CRB-CRA的轉(zhuǎn)變。CRC的工作效率也直接關(guān)系到CRA的工作效率,比如方案修正案遞

CRC有發(fā)展前景嗎?前景怎么樣?

CRC有發(fā)展前景嗎?前景怎么樣?

估計(jì)來(lái)搜索這個(gè)回答的,要么是醫(yī)藥護(hù)理專(zhuān)業(yè)的本科或者研究生,就是學(xué)生,要么就是小護(hù)士轉(zhuǎn)行,我再重新針對(duì)我的理解,給大家做一些介紹吧......"

【CRC新人指南】臨床協(xié)調(diào)員介紹/相關(guān)角色/須知及APP推薦

CRC新人指南】臨床協(xié)調(diào)員介紹/相關(guān)角色/須知及APP推薦

細(xì)細(xì)算來(lái),我已經(jīng)從事CRC這個(gè)職業(yè)三年有余,我的記性并不算好,但依然記得,我剛剛?cè)肼殨r(shí)候的那種迷茫。我畢業(yè)于護(hù)理專(zhuān)業(yè),對(duì)于我們護(hù)理專(zhuān)業(yè)的孩子來(lái)說(shuō),我們最熟悉的學(xué)習(xí)模式

「CRC經(jīng)驗(yàn)總結(jié)」SAE上報(bào)中的一些注意事項(xiàng)

CRC經(jīng)驗(yàn)總結(jié)」SAE上報(bào)中的一些注意事項(xiàng)

在過(guò)去幾年的工作中,我發(fā)現(xiàn)SAE上報(bào)既是臨床試驗(yàn)工作中的重點(diǎn)難點(diǎn),也是CRC工作中的痛點(diǎn)。當(dāng)你是小白時(shí),看到SAE就很頭大,天然地產(chǎn)生一種畏懼心理,談SAE色變,當(dāng)你經(jīng)驗(yàn)比較豐富

醫(yī)療器械CRC-GCP考試題及答案

醫(yī)療器械CRC-GCP考試題及答案

1.試驗(yàn)用醫(yī)療器械的研制應(yīng)當(dāng)符合適用的醫(yī)療器械______相關(guān)要求。A.質(zhì)量管理體系B.風(fēng)險(xiǎn)管理C.經(jīng)營(yíng)管理體系D.使用管理體系

我的CRC溝通心得和溝通技巧

我的CRC溝通心得和溝通技巧

老菜鳥(niǎo)是我對(duì)自己的稱(chēng)呼,老是因?yàn)槲乙呀?jīng)工作多年,年紀(jì)不小了;菜鳥(niǎo)是因?yàn)槲胰肼?span style="color: red;">CRC僅一年時(shí)間。在這一年的工作過(guò)程中,深感CRC溝通協(xié)調(diào)的重要性,而目前自我感覺(jué)良好,在此,

淺談CRA與CRC的關(guān)系,與其說(shuō)合作,不如說(shuō)是互相管理

淺談CRA與CRC的關(guān)系,與其說(shuō)合作,不如說(shuō)是互相管理

這個(gè)問(wèn)題挺有意思的,有意思在于……這是一個(gè)不適合放在大庭廣眾討論的問(wèn)題,一討論就是回答里面大家喊的“合作”。而實(shí)際上,“合作”和“管理”根本不沖突。CRA與CRC的合作模

CRA/CRC快速學(xué)習(xí)掌握臨床試驗(yàn)方案小竅門(mén)

CRA/CRC快速學(xué)習(xí)掌握臨床試驗(yàn)方案小竅門(mén)

在臨床試驗(yàn)方案基礎(chǔ)知識(shí)文章中,我們提到了臨床試驗(yàn)方案應(yīng)包含的23項(xiàng)內(nèi)容,在這不做過(guò)多闡述??此茝?fù)雜,其實(shí)不然。那么,CRA和CRC們,該如何更好地學(xué)習(xí)和掌握臨床試驗(yàn)方案呢?

八年

醫(yī)療器械服務(wù)經(jīng)驗(yàn)

多一份參考,總有益處

聯(lián)系思途,免費(fèi)獲得專(zhuān)屬《落地解決方案》及報(bào)價(jià)

咨詢(xún)相關(guān)問(wèn)題或咨詢(xún)報(bào)價(jià),可以直接與我們聯(lián)系

思途CRO——醫(yī)療器械注冊(cè)臨床第三方平臺(tái)

在線咨詢(xún)
186-0382-3910免費(fèi)獲取醫(yī)療器械注冊(cè)落地解決方案
在線客服
服務(wù)熱線

北京公司
186-0382-3911

鄭州公司
186-0382-3910

合肥公司
188-5696-0331

微信咨詢(xún)
返回頂部